十多年前，张华倩是本市某大学最年轻的女教授。
她年轻，漂亮，有知性，是无数名富家公子追逐的对象。
在市里组织的企业精英培训班上，她应邀去授课。
那高窕的个头，白皙的脸蛋，还有那南方女子的普通话，令在座的学员刮目相看。
张华倩在讲课中说：“你们都是企业的精英，欢迎你们来听我的专题课。今天我要讲的是企业领导如何做好发展中的决策。”
台下学员中，有一位高个子的中年人，他屏住呼吸倾听着，对老师充满了敬意。他就是当年的欧阳晋山。
张华倩接着讲：“企业发展的每一步决策，不是拍脑门想出来的，它是一个复杂的系统工程。但是，无论多么复杂，它都脱离不开客观实际。”
她观察着课堂上的学员，发现欧阳晋山在凝视着自己，于是她清了一下嗓音继续讲述着她的课程:
“企业创办者的决策必须符合客观实际，否则就要受到失败的惩罚。”
根据华盛顿大学professor
bettin
的研究分析，大多数的领导者，他们的决策模式可分为五大模式，下面，我分层次给你们进行讲解......。”
欧阳晋山一边记录，一边如饥似渴的听着。他被这位女教授的学识所倾倒，因为她讲述的内容，是自己当前最渴望得到的答案。
不知不觉的到了下课的时间。同学们都走出课堂休息，唯有欧阳晋山没有出去。
他走到老师的跟前，谦虚地说：“张教授，我想请教一个问题。”
张华倩谦虚地欠着身子，然后说：“别客气，我们还是共同探讨吧。”
欧阳晋山介绍道：“我现在有一个胶囊厂，一个中成药包装车间，年利润约200万左右。在这个基础上，我有个10—15年发展规划，也算是我的人生梦想。”
张华倩仔细观察着这位中年人，他仪表堂堂，谈吐不凡，因此对他很感兴趣：你说说吧，你的15年发展规划是什么？”
欧阳晋山说：“我的企业现在的规模虽然不大，但是我想在15年之内，把胶囊制造从两条生产线，扩展到4条生产线，把中成药包装车间变成独立的制药厂。再把对外贸易从亚洲扩展到更多的国家中去。”
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